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Curso disponible en Recursos Humanos

  1. Conocer los conceptos básicos sobre el acoso en el entorno laboral.
  2. Conocer las diferentes fases y grados en el proceso de acoso laboral.
  3. Profundizar en las consecuencias del mobbing.
Contenido del programa formativo:

UNIDAD 1. INTRODUCCIÓN AL CONCEPTO DE MOBBING
1.    Mobbing: aspectos generales
2.    Violencia en el trabajo
3.    Partes implicadas en el mobbing

UNIDAD 2. RIESGOS PSICOSOCIALES
1.    Riesgos psicosociales: aspectos generales
2.    Estrés Laboral
3.    Acoso sexual

UNIDAD 3: ESTRATEGIAS DE RESPUESTA
1.    Detección precoz del mobbing
2.    La medida del mobbing
3.    Marco jurídico del mobbing

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