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Curso disponible en Recursos Humanos

  1. Dotar al alumno de aquellas estrategias que le permitan, en su posición de directivo, encargado o superior de un grupo de personas, poder adquirir las estrategias necesarias para desarrollar su trabajo diario de una forma más eficiente y obtener mejores resultados a corto o largo plazo.
     
Contenido del programa formativo:

UNIDAD 1. GESTIÓN DEL TIEMPO

UNIDAD 2. PROCESO DE GESTIÓN DEL CAMBIO

UNIDAD 3. TOMA DE DECISIONES Y RESOLUCIÓN DE PROBLEMAS

UNIDAD 4. LA NEGOCIACIÓN

UNIDAD 5. LA COMUNICACIÓN

UNIDAD 6. LIDERAZGO Y DIRECCIÓN
 

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